Søknad backend-utvikler — eksempel og mal
En sterk søknad som backend-utvikler viser konkret faglig dybde og kjennskap til oppgavene i stillingen. Her er et ferdig eksempel skrevet for norsk arbeidsliv — tilpass til din stilling.
Søknad som backend-utvikler — ferdig eksempel
Bruk dette eksempelet som utgangspunkt. Tilpass virksomhet, konkrete erfaringer og dine egne resultater.
Til Vipps MobilePay · v/ Anita Krogstad, Engineering Manager Payments
Søknad: Backend-utvikler — Payments Core
Da jeg leste utlysningen deres om en backend-utvikler til Payments Core hos Vipps, fanget særlig delen om «sub-second oppgjør på tvers av Norden» min oppmerksomhet. Det er nettopp den typen problem jeg har jobbet med i DNB de tre siste årene.
Jeg har 7 års erfaring som backend-utvikler — fire år i Cognite med tidsseriedata og industriell skalering, og de tre siste årene i DNB tech som eier av betalingsstreaming-tjenesten vår. Stacken er Kotlin, Spring Boot, Kafka og Postgres på Kubernetes.
Det som trekker meg til Vipps, er overgangen fra «infrastruktur for andres produkter» til «infrastruktur for et eget, levende produkt». Ambisjonen om å bli den nordiske betalingsstandarden er noe jeg gjerne vil bidra til.
Jeg forteller gjerne mer om omdesignet av lagringslaget vårt i fjor, der vi kuttet ende-til-ende-forsinkelsen med 64 % — det er en problemstilling som åpenbart har paralleller i Vipps Payments. Jeg har 3 måneders oppsigelsestid og kan tiltre i juni.
Med vennlig hilsen
Henrik Bratlie
Backend-utvikler · Betalingstjenester, DNB tech
Sterke innledninger — bytt dem ut
Den første setningen avgjør om søknaden din blir lest. Her er 5 innledninger som fungerer for backend-utvikler-stillinger.
Norske formuleringer for backend-utvikler-søknad
Disse setningene fungerer godt — bruk dem som utgangspunkt, ikke ordrett kopi.
Praktiske råd fra HR i norske selskap
Nevn arbeidsgiveren ved navn
Viser at søknaden ikke er klippet og limt fra forrige runde.
Vis ett konkret resultat
Eksempel: «Bidro til [målbar effekt] hos [tidligere arbeidsgiver]».
Hold deg til én side
Norske rekrutterere bruker liten tid per søknad — kom til poenget i første avsnitt.
Unngå klisjeer
«Engasjert teamspiller», «søker nye utfordringer» — alle skriver dette.
Aldri personnummer
Hører hjemme i arbeidskontrakten, ikke søknaden.
Ikke spør om lønn først
Lønnsforhandling kommer i intervjuet eller tilbudsfasen.
FAQ: Søknad som backend-utvikler
En halv til én A4-side. Kom til poenget i første avsnitt — norske rekrutterere bruker liten tid per søknad.
Strukturen ja, men de tre–fire argumentene må tilpasses arbeidsgiveren og utlysningen.
Som regel «på forespørsel». Legg ved bare om utlysningen ber om det.
Bare hvis utlysningen ber om det. Da oppgir du en realistisk ramme.
Sendes den som PDF-vedlegg, signer med navn nederst. Sendes den i en e-post-kropp, holder fullt navn.
Ansøgninger til lignende stillinger
Klar til å sende søknaden?
Sett sammen en norsk søknad som treffer HR — basert på konkret erfaring og resultater.